《疯狂的市场》—— 体验式拓展创意课程
| 1 | 课程背景 | 在为期一天的培训过程中，会从团队组建开始采用商业竞争的竞争的形式展开，使学员通过执行决策、计划的结果来理解组织中日常管理要素，如沟通、协作、执行等。在这个商业世界中，对每一家企业都是公平的。你们必须在招兵买马环节招募人才，完成公司模拟运营。 |
| 2 | 课程介绍 |
◆赚取第一桶金的《白手起家》； ◆获得优势项目经营权的《拔得头筹》、《出奇制胜》； ◆在区域市场与竞争对手白刃相对、多方博弈的《疯狂的市场》； ◆以内部经营中盈利水平为主要考核指标的《疯狂的市场》； ◆考验决策能力、风险意识及流程管理能力的《疯狂的市场》。 ◆经营者要大获全胜必须对其操作原理及规则进行系统研究，同时需要团队具备良好 的沟通和协作，否则很可能一着走错、满盘皆输。 |
| 3 | 课程目标 |
1、感受团队建设及凝聚力 2、感受团队合作的成功和感动 3、团队管理人员管理能力提升、管理技巧提升 4、市场的风险意识，组织、协调； |
| 4 | 课程理念 |
充满新意的热身 全新的思维、成熟的项目 系统化的课程、具体化的流程 理论体系化、操作工具化 用结果说话，以铁的事实促成领悟，而不是空谈 |
| 5 | 课程细节 |
1、招兵买马：通过招聘现场人才组建公司 2、白手起家：高目标意味着高回报高风险 3、拔得头筹：通过竞标获得高端项目经营权 4、出奇制胜：通过竞标获得高端项目经营权 5、利润之战：危机四伏、开源节流并重的阶段 6、抢占市场：唯有铭记使命，才能赢得竞争 7、 王者归来：四个基本原则融会贯通 |
